photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi Hôpitaux - Médecine

Uzès, 30, Gard, Occitanie

Le Centre Hospitalier d'Uzès recherche un(e) animateur(trice) pour ses EHPAD. Poste a temps complet à pouvoir des que possible. L'animateur au sein d'un EHPAD doit permettre à la personne âgée de maintenir une vie sociale et des relations humaines, de rétablir des liens affectifs, de préserver son autonomie et que la finalité de toute animation soit de faire renaître désir et plaisir. Il ou elle doit entre autre : Développe la vie relationnelle, sociale et culturelle des personnes âgées. Développe les projets de vie et d'animation. Aide les personnels et les autres intervenants pour la réalisation des projets. Prépare, organise, réalise et évalue les projets et actions pour la vie sociale dans le cadre des projets d'accompagnement personnalisé. Travaille en collaboration avec les cadres de santé, les responsables de service, les médecins coordonnateurs, les psychologues et le service social. Missions spécifiques Coordonner et mettre en place des actions d'animation à partir des attentes des personnes âgées (participer aux recueils des informations nécessaires à la connaissance de la personne hébergée et aux réunions pluridisciplinaires) Planifier[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'Association APSH 30 recherche pour le Groupe d'Entraide Mutuelle dénommé « GEM SOLÉ » situé à Nîmes (30000) sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de l'UEROS URGENT UN(E) ANIMATEUR/ANIMATRICE ou UN(E) MONITEUR EDUCATEUR/MONITRICE EDUCATRICE CDI TEMPS COMPLET (CV et lettre de motivation) sont à adresser MISSIONS : - Aider les personnes fréquentant le GEM à rompre l'isolement, à retisser du lien social, à être acteur dans la Cité en développant des capacités d'inclusion, - Soutenir les administrateurs, dont le bureau, dans la gestion de l'association (comptabilité, préparation des CA, etc.) - Favoriser le pouvoir d'agir et l'auto-détermination des personnes (capacité à accepter les choix et solutions choisis par l'adhérent); - Soutenir et valoriser les compétences des adhérents, - Favoriser et encourager la prise d'initiative individuelle et collective des adhérents, - Développer les activités du GEM à partir des propositions des adhérents, - Soutenir la création et le développement de l'association avec les membres du GEM, - Inscrire dans une dynamique partenariale et de réseau le GEM SOLE, - Participer à la création des outils communs du GEM, - Avoir la capacité[...]